Négyszáz euró a heti fizetés

Heti négyszáz euróért keresnek magyar szakmunkásokat Hollandiába. A munkáltató fizeti az utazást, és támogatást ad a szálláshoz is. A magyar építőipari szakszövetség szerint ezekkel az ajánlatokkal nem lehet versenyezni. Ráadásul itthon nincs munka, az elmúlt hat évben 70-75 ezer embert bocsátott el az ágazat.

Magyar munkáskezekre várnak Európa fejlettebb országaiban Magyar szakmunkásokat csábítanak Hollandiába heti nettó négyszáz euróért. Ez átszámítva havonta 469 ezer forintot jelent. A Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat információiból kiderült, többek között asztalosokat, ácsokat, esztergályosokat, kőműveseket, burkolókat, festőket, gáz- víz- és villanyszerelőket, valamint hegesztőket és autószerelőket keresnek.

A munkaadó a heti fizetésen túl támogatást ad a kinti szálláshoz, hozzájárul az utazás költségeihez, és egyéb juttatásokat is biztosít. Mindezért heti negyven órát kell dolgozni nappalos műszakban. Elvárás a minimum három év szakmai tapasztalat, az alapfoknál jobb német- vagy angolnyelv-tudás, valamint a B kategóriás jogosítvány. Előnyt jelent, ha valaki viszi a gépjárművét, és van munkavédelmi (VCA) vizsgája.

"Ezekkel az ajánlatokkal itthon nem lehet versenyezni, hiszen a heti négyszáz euró havi szinten háromszor több pénzt jelent, mint amit Magyarországon lehet keresni" - mondta lapunknak az Építési Vállalkozók Országos Szakszövetségének alelnöke. Koji László hangsúlyozta, a szakma nem érdekelt abban, hogy a munkavállalóink elhagyják az országot. Abban viszont igen, hogy a magyar cégek elnyerjenek külföldi megrendeléseket. Erre van példa, több hazai vállalkozás dolgozik Németországban és Ausztriában. Ez a magyar alkalmazottaknak is jó, hiszen megkapják az ottani fizetést, ráadásul az anyacég védőernyőt is jelent. Így az sem kötelező, hogy idegen nyelveket beszéljenek. Koji László szerint ez az államnak is kedvezőbb, miután a magyar cégek itt adóznak, itt fizetik a járulékokat.

Az alelnök úgy gondolja, jelenleg azért nem érzi a hazai építőipar, hogy egyre több szakember távozik külföldre, mert az ágazat hat éve recesszióban van. Ez idő alatt hetven-hetvenötezer embert bocsátottak el, mert nincs munka. Bár sok példa nincs rá, de az elmúlt időszakban megesett, hogy egy nagy megrendelésnél szükség lett volna háromszáz villanyszerelőre. A feladat megoldhatatlannak bizonyult.

Forrás: MagyarHírlap